事業單位招聘流程

?1、個人報名

申請人應登錄指定的報名網站(當地人事考試信息網)，如實填寫并提交相關個人信息。墊錢打官司首當其沖的是官司纏身且有理無錢打官司的一類人，意即這個社會的“弱勢群體”。債權債務律師接受民事案件、行政案件當事人的委托，擔任代理人，參加訴訟。先打官司后收費基于不同客戶的不同財產狀況與對案件的預期，律師收費也有了不同的方式。傳統的收費方式即普通代理，在訂立委托合同時支付律師費。后來由于有些客戶的資金周轉的問題，開始對收費的時間進行放寬，可以免息分期支付律師費，第一期一般在訂立合同的時候支付，第二期開始則自主約定不同的節點，有的立案后3日內，有的在法院受理案件后5日內，有的在開庭前。一般都是在開庭前結清律師費。如果申請人在資格預審前多次登錄并填寫注冊信息，下次填寫的信息將自動替換上一次填寫的信息。一旦招聘單位通過初審，注冊資格不能改變。申請人不能同時使用新老身份證號注冊，注冊和考試使用的身份證必須相同。注:部分地區采用現場注冊。

2、單位初審

招聘管理單位可以指定專人負責企業資格初審工作，在報名學習期間查看本單位的網上報名情況，根據公司應聘人員必須提交的信息數據資料，對前一天的報名人員沒有進行職業資格初審，并在網上銀行公布初審結果。如果員工招聘單位在幾個方面工作日內（各地方政府規定對于不同），未對報名人員個人信息系統進行分析處理，則視為初審通過。網上報名期間，招聘單位會公布咨詢電話并安排專人值班，提供心理咨詢機構服務。對通過專業資格初審的人員，招聘單位應留存應聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。

3、網上繳費

申請人在互聯網上提交申請資料后，可以在查詢時間的第二天至截止日期登錄網站，查看注冊資格初次考試的結果。通過初次考試的，應當在規定的網上支付日期前登錄當地人事考試信息網; 逾期不辦理網上支付手續的，視為放棄。成功繳費后，請下載及列印各類表格及入場表格。

4、資格審查

事業單位公開招聘工作人員資格考試貫穿于招聘的全過程。面試人員名單確定后，進入面試的申請人應按照招聘信息發布的要求，向招聘單位提交相關證明材料。獲得面試資格的申請人在面試前3天未向招聘單位提交相關材料，將被視為棄權。經審查，不具備報考條件的，經主管部門批準后，取消面試資格。因棄權或不合格導致的空缺應根據書面測試結果依次填補。

5、筆試

筆試考試系統采用百分制計算應聘工作人員的成績。筆試設定最低合格分數線，由省事業建設單位信息公開招聘主管機關需要根據應聘人數和考試發展情況確。

6、面試

在事業單位公開招聘機關的指導下，面試由招聘單位或其主管部門按照面試計劃備案組織實施，面試計劃備案應當在面試前一周完成。

面試結束時，考生的總考試成績根據筆試成績和面試成績計算。筆試成績、面試成績、考試成績均計算到兩位數后小數點，結束四舍五入。